岗位职责
1. 全程跟随店长熟悉门店核心业务，包括商品陈列、库存管理、收银结算、客户接待等全流程，快速掌握一线运营标准与实操技巧。
2. 协助店长进行员工排班、日常考勤及岗前培训，观察学习团队沟通、绩效激励及冲突处理方法，积累基础管理经验。
3. 跟随店长分析门店销售数据、客流变化等关键指标，参与日常运营问题的排查与解决，提出优化建议并跟进落地效果。
4. 学习识别核心客户需求，协助店长处理客诉、维护高价值客户关系，掌握提升客户满意度与复购率的策略。

二、任职要求
1、22-40岁以下，大专以上学历，专业不限。
2、形象气质佳，沟通能力强。
3、有1年以上销售经验，有资源者优先，可接受小白。
4、抗压能力强。
三、薪资待遇
月综合薪资1.5万以上。